Os números falam por si: já foram feitas 28 contratações na área de mecatrônica, doze na área de informática, sete na área de eletromedicina e seis em atividades hospitalares ou sanitárias. 30 jovens foram introduzidos em estágios em PMEs (Pequenas e Médias Empresas) nas áreas elétrica, eletrônica e termo-hidráulica para a sede de Sampierdarena e outros 45 nas áreas elétrica e mecatrônica. Destes, 22 foram contratados. O projeto será continuado ao longo deste ano, o que leva a crer que a meta dos 150 empregos possa ser alcançada.

Os resultados do projeto serão apresentados no dia 6 de março, durante o evento “Formar jovens para gerar futuro. Alianças vencedoras no mundo do trabalho”, a ser realizado no Salão do Conselho Maior do Palácio Ducal em Gênova. “Realmente lançamos nosso coração para além do obstáculo - afirma o P. Sergio Pellini SDB, Diretor da Obra de Gênova-Sampierdarena - ; e acredito que conseguiremos não somente superar este desafio mas sobretudo dar motivos de esperança e confiança aos jovens, para que coloquem em prática seus recursos e possam construir seus horizontes a partir de suas próprias inspirações e habilidades. No próximo dia 6 de março divulgaremos os resultados desta experiência extraordinária em evento no Palácio Ducal, na presença de políticos e instituições nacionais e da Ligúria, para dar o sinal de que estamos ao lado das forças civis, para fazer a nossa parte”.

Paralelamente ao macroprojeto dos 150, em abril de 2022 foi criado o "Sportello Informa Lavoro e Studio" (Guichê de Informações sobre Trabalho e Estudo), administrado pela associação "Il Nodo sulle Ali del Mondo", que funciona nas instalações da Caritas do Instituto Sampierdarena, atendendo jovens e adultos em busca de trabalho, mudança de emprego, formação e orientação. Trata-se de um ponto indispensável para acomodar demandas que não podem ser inseridas nos percursos CNOS-FAP conectados às empresas.

“Não queremos substituir o público – afirma Romana Pian, gestora do guichê – ; ao contrário, queremos reportar e encaminhar aos centros de emprego e formação. Ajudamos a formular o currículo e a consultar concursos públicos. Nossa função é orientar as pessoas, lembrar-se delas e recomendá-las, quando tomamos conhecimento de alguma oportunidade. Inauguramos há pouco para poder fazer balanços, mas o que esperamos é poder fazer networking com associações públicas ou de voluntariado da região. Isso nos ajudaria a cumprir um papel mais institucional e a intervir de forma mais eficaz”.

A maioria dos cidadãos que procuram os guichês são extracomunitários e jovens mulheres com filhos em busca de trabalho, como cuidadoras que não conhecem os serviços da região e muitas vezes não têm ‘visto’ de permanência.

“A nossa introdução ao mercado de trabalho é ágil, porque temos uma grande rede de ex-alunos do instituto, que muitas vezes se tornaram empresários e profissionais, com uma vontade concreta de oferecer oportunidades de trabalho. Isto ajuda a empregar as pessoas adequadamente, embora não seja fácil. Mas acreditamos neste projeto, que é uma das melhores formas de celebrarmos nosso 150º aniversário”, conclui o P. Pellini.

Fonte: La Voce di Genova

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