Il s'agit d'un accord de collaboration, signé après plusieurs années de travail ensemble, pour la reconnaissance des compétences professionnelles des jeunes dans le cadre de l'éducation non formelle et du volontariat, afin d'améliorer leur employabilité.
L'étude de 2015 « La situation de l'emploi du volontariat des jeunes : compétences et employabilité » a révélé que le volontariat améliore considérablement les chances de trouver un emploi.
La recherche a été menée par la Confédération des Centres de Jeunes Don Bosco, la Fédération « Didania » et les Scouts « ASDE » d'Espagne. Elle a été réalisée par la société de conseil spécialisée « Bénévolat et Stratégie ». L'étude a révélé que le taux de chômage des jeunes diminue de 29 points si les jeunes ont effectué des activités de volontariat. Il est également apparu que les compétences acquises grâce au volontariat étaient (et sont) les plus demandées par les employeurs. Cette recherche est à la base de RECONOCE, qui vise à souligner la valeur des bénévoles travaillant dans des organisations de jeunesse et à améliorer l'employabilité des jeunes.
La signature de l'accord s'est déroulée en présence de la Directrice Générale d'INJUVE, Margarita Guerrero, et du Directeur adjoint de l'organisation, David Lafuente. RECONOCE était représentée par son Président, Santiago Domínguez, et par son Directeur, David Arduengo.
Margarita Guerrero a souligné que « l'Institut espagnol de la jeunesse soutient ces initiatives, nous les reconnaissons […] elles constituent une grande expérience et représentent une énorme contribution au développement professionnel des volontaires ».
Mme Guerrero a ensuite expliqué qu'un tiers des volontaires sont des jeunes. En outre, ils ne le font pas pour améliorer leur employabilité, « mais parce qu’ils veulent changer le monde, et c’est ce qui les motive chaque matin ».
C'est pourquoi RECONOCE veut leur dire que « toutes ces actions servent également à améliorer leur employabilité ». INJUVE, pour sa part, veut souligner cet aspect car, selon Margarita Guerrero, « le chômage des jeunes est une tâche sur laquelle nous devons travailler ensemble ».
Mais que prévoit concrètement cet accord de collaboration ?
L'objectif de cet accord est de transformer le système RECONOCE en un système général d'accréditation des compétences dans les différentes activités proposées par les organismes de jeunesse en Espagne. Grâce à cette impulsion, les jeunes pourront bénéficier d'un certificat qui reconnaît non seulement leur participation, mais aussi les compétences acquises et développées et qui multiplie leur valeur en termes de recherche d'emploi.
INJUVE et RECONOCE collaborent pour reconnaître les compétences des jeunes. La signature de l'accord permet d'officialiser une collaboration qui dure depuis des années. De plus, elle donne une impulsion au projet lancé par l'association à but non lucratif, en lui permettant de toucher un plus grand nombre de jeunes et de mettre en œuvre des améliorations pour répondre aux besoins de la jeunesse espagnole.
