As organizações da Família Salesiana (escolas, plataformas sociais, centros juvenis) trabalham por preparar os jovens a conquistar trabalhos dignos e colaboram com as administrações públicas e as empresas para tornar este trabalho digno, uma realidade.
Os 52 Centros de Formação Profissional (CFP) dos SDB e FMA, da Espanha, com cerca de 15.000 alunos e 1.200 educadores, há anos contam com suas próprias agências de emprego, bolsas de trabalho e serviços de orientação, para ajudar os jovens a encontrar trabalho. As relações com as empresas e o envolvimento dos centros salesianos na formação de trabalhadores, nos cursos para empresas e nas relações com o tecido industrial da região, desempenham um papel muito importante. Além disso, essas organizações, durante os anos de crise econômica e social, têm criado iniciativas -novas e originais- para alocar os jovens em nichos de mercado preferenciais.
As Plataformas Sociais Salesianas conduzem 131 projetos de integração social e laboral, nos quais apoiam mais de 33.000 pessoas, graças à colaboração dos quase 600 funcionários e 100 voluntários. No dia 1° de maio, Dia Internacional do Trabalho, estas entidades lançaram a campanha “Experiências sem trabalho digno”, um convite à reflexão sobre a situação quotidiana vivida por cerca de 11 milhões de pessoas em risco de pobreza e/ou exclusão social na Espanha, pessoas desempregadas ou que vivem de trabalhos precários.
Os centros juvenis salesianos (99 em toda a Espanha, com cerca de 36.000 jovens e 4.350 animadores) também trabalham para melhorar as oportunidades de emprego dos jovens. Assim, a Confederação dos Centros Juvenis Dom Bosco é membro fundador da associação "RECONOCE", que exige a certificação das competências adquiridas por meio do voluntariado. Nestes dias, está sendo lançada a campanha «O nosso futuro profissional é um ‘meme’» (brincadeira, NdE) que visa denunciar a situação laboral dos jovens de hoje e sensibilizar a sociedade e os órgãos públicos, para a necessidade de melhorar a situação laboral das jovens pessoas.
A partir do compromisso quotidiano na formação e educação dos jovens, os organismos salesianos pedem aos agentes sociais que adotem aquelas políticas e compromissos - em prol de trabalhos dignos, sustentáveis e inclusivos para os jovens - que lhes permitam tanto ter uma vida digna quanto participar da construção da sociedade.
