Ks. Peter Timko, przełożony inspektorii słowackiej, stwierdził w tym kontekście: “Dzięki trwającemu obecnie w Kościele procesowi synodalnemu, zadania świeckich współpracowników stają się przedmiotem coraz bardziej ożywionej dyskusji. Dla nas, salezjanów, współpraca ze świeckimi jest głęboko zakorzeniona w naszym charyzmacie. Wszystkie ośrodki salezjańskie na Słowacji funkcjonują również dzięki wieloletniej współpracy między salezjanami i świeckimi. Jest to więc naturalna kontynuacja dotychczasowej praktyki i jej pogłębienie”.
To doświadczenie i współpracę ze świeckimi podziela również wiele innych inspektorii salezjańskich na całym świecie, gdzie wierni świeccy od wielu lat zajmują wyższe stanowiska kierownicze.
Gdy chodzi o Jana Rešutíka ze Słowacji, będzie on odpowiedzialny za strategiczne zarządzanie obszarem misji, a jednocześnie za zarządzanie sprawami cywilnymi organizacji pozarządowej “SAVIO”, zajmującej się współpracą rozwojową.
“Dla nas, salezjanów, bycie misjonarzem oznacza przyjęcie wartości poszczególnych narodów, dzielenie ich trosk i radości, a tym samym głoszenie żywego Chrystusa. Dzieje się to poprzez wszystkie działania, humanitarne i edukacyjne, które przyczyniają się do poprawy jakości życia młodych ludzi w krajach rozwijających się. Osoba kierująca tym obszarem musi biegle władać językami, posiadać odpowiednie umiejętności w zakresie zarządzania i zdolność dobrej komunikacji z różnymi partnerami. Dlatego zdecydowaliśmy się powierzyć to zadanie panu Jánowi i bardzo się cieszę, że się zgodził” – dodaje ks. Timko.
Począwszy od 2007 r. Ján Rešutík pracował przez różne okresy na różnych stanowiskach i w kierownictwie, w organizacji non-profit “SAVIO”, która wspiera dzieci i młodzież w krajach rozwijających się lub ogarniętych wojną. W 2021 r. wraz z całą rodziną spędził cztery miesiące w Kenii, gdzie jako ekspert-wolontariusz pomagał kształcić pracowników w “Bosco Boys Centre” w Nairobi.
“W organizacjach non-profit często brakuje perspektywy menedżerskiej, która wyznacza i inicjuje skuteczne działania, co jest ważne, aby przyczynić się do zrównoważonego rozwoju i długoterminowej ciągłości projektów. Dlatego też chciałbym wnieść moje wcześniejsze doświadczenie związane z tym środowiskiem do mojej pracy” - mówi pan Rešutík. Ten po studiach filozoficznych na Papieskim Uniwersytecie w Nave, poszerzył swoją edukację o dziedzinę pracy socjalnej na Uniwersytecie św. Elżbiety; pracował też jako analityk danych w międzynarodowej firmie, a od 2018 roku rozwija swoją wiedzę specjalistyczną w zakresie zarządzania relacjami z klientami (CRM) oraz jako specjalista ds. baz danych w sektorze non-profit.
Jego wiedza na temat funkcjonowania Zgromadzenia i Inspektorii SLK, a także doświadczenie w sektorze non-profit, będą tutaj bardzo pomocne. Przyznaje, że ta zmiana może przynieść kilka nowych sytuacji, ponieważ jest to nowość dla słowackiego środowiska salezjańskiego. “Jesteśmy przekonani, że może to przynieść wiele korzyści zarówno osobom, którym pomagamy, jak i tym, którzy za naszym pośrednictwem chcą pomagać innym. Wzmocnienie dobrych praktyk opartych na odpowiednich zasadach, w połączeniu z doświadczeniem salezjańskim zdobytym poza światem kościelnym, może wnieść jeszcze więcej jakości i wartości dodanej do tej pracy” – mówi dalej nowy odpowiedzialny za misje salezjańskie w inspektorii SLK, który w swojej służbie u boku salezjanów często już wcześniej wykorzystywał swoje doświadczenie zawodowe w ramach kampanii fundraisingowych, które odniosły sukces, a także był konsultantem innych organizacji non-profit.
Salezjanie z SLK pracują obecnie w ośmiu krajach, realizując dziewięć projektów, które niosą pomoc tysiącom dzieci i młodzieży. “To naprawdę wielka sprawa pracować z wieloma różnymi ludźmi” – podkreśla na koniec nowy delegat ds. misji, pan Rešutík.
