Te dni szkoleniowe rozpoczęły się 25 listopada prelekcją: “Leadership i ograniczenie nierówności na poziomie płci”. W czasie ich trawania wypowiadały się cztery kobiety-liderki w różnych zakresie, dzieląc się swoim doświadczeniem i świadectwami. Jednym z głównych wniosków to ten, że musimy pracować nad wzmocnieniem przestrzeni, w których kobiety mogą stać się politycznymi, ekonomicznymi, społecznymi i kulturowymi punktami odniesienia, bazując na kryteriach empatii i świadomości społecznej. Punktem wyjścia jest tutaj edukacja i stworzenie odpowiedniej polityki publicznej, a także każde działanie, jakie podejmujemy na co dzień, ponieważ od nas wszystkich zależy budowanie świata wolnego od stereotypów dotyczących płci, w którym dziewczyny będą mogły się swobodnie czuć w tym, kim chcą być.
Te dni szkoleniowe potwierdzają przekonanie o tym, że my wszyscy możemy być siłą napędową zmian, mogąc osiągnąć 5 cel zrównoważonego rozwoju: “Osiągnąć równość płci oraz wzmocnić pozycję kobiet i dziewcząt”. “Red América Social Salesiana” ma nadzieję, że będzie w stanie zaproponować różne przestrzenie szkoleniowe w 2021 roku. Pomoże to wzmocnić pracę, jaką wykonuje na rzecz naszych dzieci i młodzieży, oferując im godne i pełne możliwości życie.
Jesteśmy znakami i nosicielami miłości Boga do zagrożonych dzieci i młodzieży!
Facebook: América Social Salesiana
Twitter: @salesianos_RASS
YouTube: América Social Salesiana
Instagram: Americasocialsalesiana
